Nagyon jó
módszerről tanultam a képzésen nemrégiben, ami bizonyos szempontból játék, bár
annak a véresen komoly fajtája.
Az elnevezése, „Hat
kalap”, illetve a jelképek következetes használata egyfajta csintalankodásra
készteti az embert, miközben sorsdöntő lépéseket tesz meg életútján.
Vannak emberek,
akik mindig a józan ész alapján döntenek, másokat pedig rendszerint a szívük
vezérli elhatározásaik meghozatalában. Akadnak olyanok, akik folyton borúlátóan
szemlélik saját életüket, de olyanok is, akik még a legvacakabb helyzetben is
képesek az élet napos oldalát nézni. Az emberek nagyobb csoportja a múltban
tanult minták, az eddig jól bevált módszerek alapján cselekszik, ám vannak
úttörők, akik nem riadnak vissza formabontó megoldásoktól sem.
A „Hat kalap” módszer
alapja a párhuzamos gondolkozás. Az emberekben különböző viselkedési és
gondolkodási módok mind megvannak, de persze van, amelyikre hajlamosabbak
vagyunk. Ilyenek a tipikusan optimisták vagy pesszimisták, az agy-emberek vagy
a szív-lények.
A módszer
segítségével adott pillanatban egyféle szemszögből tudunk vizsgálni egy problémát,
így az eltérő gondolkozású emberek mindegyikének szempontjai érvényesülhetnek.
Jelképrendszere
szándékosan mesterkélt, hiszen képzeletben felvesszük a fejünkre a különböző
színű kalapokat, így mindig más szemszögből tekintünk a helyzetre, más
módszerrel nézzük meg az adott problémát. A „Hat kalap”-ot lehet külön-külön,
de párhuzamosan is futtatni, a lényeg, hogy a folyamat során végig
következetesen alkalmazzuk. És, csakúgy, mint az életben, egyszerre csak egy
kalap lehet a fejünkön!
Nézzük hát a
különböző színű kalapokat:
- A Fehér kalap
objektív, ez felelős a tényekért, a száraz információkért.
- A Piros kalap
viszont erősen szubjektív, övé az érzelmek, érzések, megérzések világa.
- A Fekete kalap
óvatosságra int, ellenvetései vannak, ő a biztonsági játékos. Felhívja a figyelmet
a nehézségekre, a kockázatokra.
- A Sárga kalap
ezzel szemben az örök optimista. Ő az előnyökre, a megoldásra fókuszál.
Derűlátó és céltudatos, segítségével pozitív szemmel tekinthetünk a jövőbe.
- A Zöld kalap
az igazi újító, aki a jobb és eredményesebb megoldásokat keresi. ő a
változtató, a felfedező. Kreatív és rugalmas, szívesen kísérletezget. Kimozdít
a megrögzült mintákból, javaslatokat tesz a cselekvésre. Ez egy provokatív „kalap”,
ami szokatlan nézőpontból láttatja a helyzetet.
Ha az ember csak
önmagában beszélget, akkor igazából elég ez az öt kalap is.
- Ha többen
vannak, akkor szükség lehet a hatodik kalapra, a Kékre. Ő a menedzser, aki a
stratégia alkalmazását segíti, a folyamatot irányítja, szervezi. A gyakorlatban
a kék kalapot a Life Coach „viseli”.
Nincsenek megjegyzések:
Megjegyzés küldése